von Verpflegungsmehraufwand (28 Euro netto/Tag) Kostenlose Unterkunft wird zur Verfügung gestellt Super Kollegen & verlässliche Teams Abwechslung pur, jeder Tag ist anders Einsatzort in Absprache mit Planungssicherheit
von Verpflegungsmehraufwand (28 Euro netto/Tag) Kostenlose Unterkunft wird zur Verfügung gestellt Super Kollegen & verlässliche Teams Abwechslung pur, jeder Tag ist anders Einsatzort in Absprache mit Planungssicherheit
von Verpflegungsmehraufwand (28 Euro netto/Tag) Kostenlose Unterkunft wird zur Verfügung gestellt Super Kollegen & verlässliche Teams Abwechslung pur, jeder Tag ist anders Einsatzort in Absprache mit Planungssicherheit
von Verpflegungsmehraufwand (28 Euro netto/Tag) Kostenlose Unterkunft wird zur Verfügung gestellt Super Kollegen & verlässliche Teams Abwechslung pur, jeder Tag ist anders Einsatzort in Absprache mit Planungssicherheit
, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr) eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto
, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr) eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto
von Verpflegungsmehraufwand (28 Euro netto/Tag)Kostenlose Unterkunft wird zur Verfügung gestelltSuper Kollegen & verlässliche TeamsAbwechslung pur, jeder Tag ist andersEinsatzort in Absprache mit Planungssicherheit
von Verpflegungsmehraufwand (28 Euro netto/Tag)Kostenlose Unterkunft wird zur Verfügung gestelltSuper Kollegen & verlässliche TeamsAbwechslung pur, jeder Tag ist andersEinsatzort in Absprache mit Planungssicherheit
von Verpflegungsmehraufwand (28 Euro netto/Tag)Kostenlose Unterkunft wird zur Verfügung gestelltSuper Kollegen & verlässliche TeamsAbwechslung pur, jeder Tag ist andersEinsatzort in Absprache mit Planungssicherheit
von Verpflegungsmehraufwand (28 Euro netto/Tag)Kostenlose Unterkunft wird zur Verfügung gestellt Super Kollegen & verlässliche TeamsAbwechslung pur, jeder Tag ist andersEinsatzort in Absprache mit Planungssicherheit
bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr) eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit
) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistestDein Gehalt beträgt 4295€ - 5181€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 39 StundenwocheSommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig
) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistestDein Gehalt beträgt 4147€ - 5079€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 39 StundenwocheSommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig
) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistestDein Gehalt beträgt 4295€ - 5181€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 39 StundenwocheSommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig
) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistestDein Gehalt beträgt 4295€ - 5181€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 39 StundenwocheSommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig
) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistestDein Gehalt beträgt 4264€ - 5231€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 39 StundenwocheSommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig
) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistestDein Gehalt beträgt 4335€ - 5323€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 39 StundenwocheSommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig
) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistestDein Gehalt beträgt 4561€ - 5377€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 38,5 StundenwocheSommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig
) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistestDein Gehalt beträgt 4639€ - 5503€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 39 StundenwocheSommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig
) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistestDein Gehalt beträgt 4264€ - 5231€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 39 StundenwocheSommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig
: Bei einer Vollzeitstelle beträgt das Einstiegsgrundgehalt 3.490.40€ brutto/Monat und dieses steigert sich mit Ihrer Berufserfahrung bis zu 4.239,52€ brutto/Monat zzgl. Jahressonderzahlungen und Altersvorsorge
Caritasverbandes inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge: Bei einer Vollzeitstelle beträgt das Einstiegsgrundgehalt 3.490.40€ brutto/Monat und dieses steigert sich mit Ihrer Berufserfahrung bis zu 4.239,52
verdienen Sie mindestens 3791,27€ brutto - je nach Erfahrung sogar mehr. Außerdem gibt es großzügige Sonderleistungen wie Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag, betriebliche Altersvorsorge, 31 Tage Urlaub
bei uns im Team: jährliche Sonderzahlung und Leistungsentgelt monatliches Gehalt 3.910€ - 4.670€ brutto (je nach vorhandener Berufserfahrung)30 Urlaubstage (5 Tage / Woche) Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen
. bei einer Vollzeitstelle verdienen Sie mindestens 3791,27€ brutto - je nach Erfahrung sogar mehr. Außerdem gibt es großzügige Sonderleistungen wie Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag, betriebliche Altersvorsorge, 31 Tage
€ brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD *bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit
miteinander vereinbaren Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 4.100 € brutto/Monat
Gehalt: Ca. 3.600 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 5 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD *bei zweijähriger einschlägiger
, zahlen wir euch folgende Ausbildungsvergütungen: 1.400 € (brutto) im ersten Lehrjahr 1.500 € (brutto) im zweiten Lehrjahr 1.600 € (brutto) im dritten Lehrjahr Zusätzlich zahlen wir eine Jahressonderzahlung
in ein festes Arbeitsverhältnis mit diversen Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. Hygienefachkraft, Wundmanagement) bei erfolgreich abgeschlossener Ausbildung; Ein Einstiegsgehalt von 1.300,00 € brutto im ersten
brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden) eine motivierte und starke Mitarbeitervertretung (Betriebsrat) die Möglichkeit auf ein BusinessBike 30 Tage
brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden) eine motivierte und starke Mitarbeitervertretung (Betriebsrat) die Möglichkeit auf ein BusinessBike 30 Tage
brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden) eine motivierte und starke Mitarbeitervertretung (Betriebsrat) die Möglichkeit auf ein BusinessBike 30 Tage
brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden) eine motivierte und starke Mitarbeitervertretung (Betriebsrat) die Möglichkeit auf ein BusinessBike 30 Tage
brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden) eine motivierte und starke Mitarbeitervertretung (Betriebsrat) die Möglichkeit auf ein BusinessBike 30 Tage
€ brutto im ersten Ausbildungsjahr; Praxisbezogene Inhalte ab dem ersten Tag; Abwechslungsreiches Arbeiten mit Patient:innen mit unterschiedlichen orthopädischen und neurologischen Erkrankungen
profitieren Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 4.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD
tun - und für die Umwelt Gehalt: Ca. 4.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD
: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 3.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge
Angebotsvielfalt seit 1951 Betriebliche Altersvorsorge: vom Arbeitgeber bezuschusst Gehalt: Ca. 3.300 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 4 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten
% Wechselschichtzulage: bis zu 130 € brutto Gehalt: Ca. 4.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD
als Berufseinsteiger in Höhe von 2.984,17 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 3.785,51 € brutto/Monat (zzgl. Zeitzuschläge) Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche
Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 2.984,17 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.239,52 € brutto/Monat (zzgl. Zeitzuschläge
nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlungen Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 2.984,17€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung
Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlung Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 2.820,44 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 3.790,39
. Im nächsten Jahr wird sich das Gehalt nochmal erhöhen, Zuschläge kommen on top. 1. Ausbildungsjahr: 1.100 € monatlich/brutto 2. Ausbildungsjahr: 1.200 € monatlich/brutto 3. Ausbildungsjahr: 1.300 € monatlich
: Bei einer Vollzeitstelle beträgt das Einstiegsgrundgehalt 3.490,40€ brutto/Monat und dieses steigert sich mit Ihrer Berufserfahrung bis zu 4.239,52€ brutto/Monat zzgl. Jahressonderzahlungen und Altersvorsorge
als Berufseinsteiger in Höhe von 3.490,40€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.239,52€ brutto/Monat (zzgl. Zuschläge) Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche
nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlung Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.490,40 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung
des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlung Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 2.820,44 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation